在这个公司里，他所有的记忆都是卑躬屈膝，活得没有一点尊严。

但凡有其他的选择，他都不会选择在这个公司里工作。

主管脸上笃定的表情渐渐凝固，因为顾云完全没有露出后悔的表情。

尤其是那双眼睛，透着几分嘲弄，就像是在看一个跳梁小丑。

这个走向不对呀，难道他已经找好下家了？

“主管，或许我要提醒你一下。”

顾云施舍般开口：“从我入职公司那天起，我所有的加班，都没有加班工资。”

“所以，我会保留这些证据，然后一起提交上去。”

国家明文规定，职员加班必须付加班费，这是法律的规定。

这家公司比较鸡贼，只要到了下班时间。

哪怕想要让员工留下来加班，也会先打下班卡。

这样一来，劳动局过来调查加班情况的话，什么也查不出。

但顾云机缘巧合之下留下了其他的证据，但凡申请劳动仲裁，绝对是一告一个准。

这里的一切，已经有人越过主管，报告给了上面的部门。

不管是怎样大的公司，都很头疼劳动局，那就是他们头上的紧箍咒。

所以听到有员工要申请劳动仲裁，公司的总经理匆匆忙忙赶了过来。

“上班时间吵吵嚷嚷的干什么？这里不是菜市场，全部回去上班。”

总经理赶到之后，第一时间把看热闹的职员赶走，然后让顾云和主管一起去会客室说话。

主管看到总经理的时候已经不敢说话了，脸色有些难看，却强装镇定。

总经理没管他，和颜悦色的看向顾云。

“我听说你要申请劳动仲裁，我能知道为什么吗？”

“虽然我们公司不是国内的大企业，但是在福利这一块还是不错的，应该没有什么对不起你的地方。”

“是吗？那总经理不妨先听听这段录音吧。”

顾云拿出手机，将刚刚自己偷偷录下来的一段音频播放出来。

“主管贵人事忙，所以不记得公司规定很正常。”

“不过我还留着，刚进公司的时候，人事下发的公司规定，上面好像有关于旷工的惩罚说明。”

“那又怎么样，我才是这个部门的主管！”