快递员只负责派件，不负责收件，这对于快递公司提高工作效率是有好处的，但对于快递员来说，未必是一件好事。

而其他的快递公司，快递员除了派件之外，还可以自己去谈业务，自己收件，而收件的利润比派件高出很多。

一些有能力的快递员，每个月的收入有好几万，对于他们这些人来说，什么五险一金，那都是浮云，都是毛毛雨，公司要是不给的话，自己去交就好了。

即便是很多没那么厉害的快递员，如果能慢慢积累一些收件的客户的话，不需要像东哥快递那么忙，也能超过东哥快递那边的收入。

说到底，所谓的五险一金问题，福利问题，其实都是钱的问题！

当然，我不是说五险一金不重要，五险一金对于职场小白和职场菜鸟来说很重要。

可五险一金的代价，如果是失去了挣更多钱的机会，这就有点得不偿失了，你们说是不是？”

“怎么会是这样？”苗佩佩和唐姗姗相互对望了一眼，不由的发出了感叹。

“隔行如隔山，每一个行业里其实都是有自己的门道的，谁能更早的领悟这些门道，谁就能更早更快的出头，这就是所谓的行业精英。

其实，你们在工作中应该也已经发现了，那些在工作中成绩突出的人，都不会抱怨，或者是较少的抱怨。

而那些工作不出成绩的人，往往都跟个怨妇一样，因为他们要把自己的无能和所有的责任都推到外面去。”

听了李晓峰的这番话，苗佩佩点了点头，语气很是认同的说：“确实是这样，我以前在万众的时候，就经常遇到这样的员工。

他们除了推卸责任和抱怨之外，啥也不是，而且还会影响其他员工的工作积极性，整个一个害群之马，一旦公司发展稳定下来，这样的员工往往都在第一批淘汰名单里。”

李晓峰笑了笑，继续说道：“咱们再回到快递这边，其实别的公司并不是不给快递员缴纳五险一金。

那些工作状态相对稳定的快递员，快递公司都会给他们安排五险一金，也愿意给他们五险一金。

至于那些容易离职的快递员，快递公司不愿意给他们五险一金，也是可以理解的，毕竟，谁的钱也不是大风刮来的。

可被东哥在媒体面前那么一说，普通人就觉得好像别人都对员工很差，只有东哥对员工很好。

事实上，真正这么想的人，都不是干快递的，都是在一旁看热闹的吃瓜群众。

因为在从就业市场的反映来看，东哥商场的快递小哥的流动性也很高，并没有出现那种一窝蜂的跑过去争抢岗位的局面，而且也是一年到头都在招聘的。”

“确实，实际情况好像真的是这样啊！”

“其实，放在咱们的乐购网外卖员这里也是一样，你可以亲自去问问那些外卖小哥，问问他们是愿意选择五险一金，还是愿意单价更高一点，派单更好一点？

我相信，绝大部分的外卖员，都会选择后者的，别看每单只多一、两元，但单子多了，这中间的差距可是不少，足够他们自己去交五险一金的了。”

苗佩佩微笑着问：“如果他们都想要呢？如果他们既想要五险一金，又想要高单价，那我们该怎么办？