而那些没有踢出名堂的，虽然留在国外继续混，可是再后来也给日本足球的发展，或者是企业的扩张，提供了非常好的关系网络。

这就是一笔投资，在人才方面的投资。

而至于那些早早就只能被淘汰，被认定为，额米有足球天赋的人，李逸帆也同样没打算放弃。

后世他可是打算开办很多工厂的，汽车厂，计算机他也打算有所涉略，这些工厂可是有很多都需要用人的。

与其到时候去到处招人，还不如早早的就组织起学院，来进行人才培养。

第1224章 新概念

不用等到十几年过后，几年过后，国内的物价上涨，工资上涨，就会导致很多血汗工厂开办不下去。

就比如那个专门给苹果做外包的台资企业，最后就不得不因为人力成本上涨的缘故，把工厂转移到了内地的人口大省。

李逸帆可是非常反对这样的血汗工厂的，所以他肯定是不会把自己的工厂搞成那样的血汗工厂的模式。

他的工厂，比如汽车工厂，还有他将来打算要搞的电脑液晶屏幕，以及3d打印机的工厂，可都是需要很多高素质的技术工人的。

绝对不能像那些血汗工厂那样，光靠着压低工人的工资吸血，来做事。

那样的工厂，注定就是铁打的硬盘，流水的工人，年年找人，年年走人，根本没有长远计划，也肯定做不长远。

而在李逸帆的计划里，他的那些家企业，将来可都是要成为百年名企的，而且他也早早就制定了一套自己的人才培养体系。

这年头很多家长都喜欢把自己的孩子，送去读大学，不管是二流，三流，甚至是不入流，只要挂着一个大学的名头，他们就喜欢把孩子送去读。

而毕业出来之后，马上就面临毕业就失业的状态，更关键的一点是把心态也给学坏了。

很多大学生毕业出来，甭管自己上的是什么级别的院校，甭管自己学的是什么专业，也甭管自己的能力如何。