即使知道是套路，但心里也免不了有些小鹿乱撞。

“他是总裁，他的想法我怎么知道呢？所以你又不是总裁，你就别跟这儿瞎操心了，还是好好想想你自己，消失这么久，指不定干什么坏事去了，可别到时候仇家找上门，连累我这个邻居呢。”李秦秦说完后电梯就到了23楼，开门之前直接朝穆以辰做了个鬼脸，就径直走了出去。

“你迟早有一天会知道总裁的想法的。”穆以辰冷笑一声，按了25楼。

刚跨出电梯口，秘书刘蕊就迎了上来，一边帮穆以辰拿着脱下的西装外套，一边汇报着这段时间公司的情况。穆以辰刚坐下却听见刘蕊说：“总裁，这几天销售部出现很大问题，销售部的几个人联名向人事部提交了罢免新销售总监李秦秦的职位，提出要求公司辞退她。”

穆以辰看着这封联名书，一点也不感到惊讶，毕竟李秦秦是个跨行的销售总监，无论资历方面还是公司经验来说，的确是有些欠缺说服力，但李秦秦的能力在于应变，只要假以时日，她必定是最适合穆氏集团的销售总监。

“他们给的理由是？”无论如何，穆以辰还是要按照公司程序来走。

“他们，他们给的理由是李秦秦靠走后门进来的，无论资历还是经验，都不足以让人信服。”刘蕊站在一边，观察着穆以辰的神情。

“让申请这封罢免书的人10分钟后到办公室。”

“好的，我这就去通知。”

李秦秦刨了几天产品资料，加上到旗下酒店和商场的巡视后，大致对穆氏集团的架构和具体客户分布有了初步的数据分析。

刚回到公司，就看到部门的几个人围在一起窃窃私语。她静静驻足在一旁，隐约听到一些。

“听说总裁已经搞定了美国那边的公司，这几天就回来了，我们那个新来的总监不知道有没有能力招架得住总裁。”声音应该是cici的。

“看她那个样应该连我们旗下酒店的经营模式都不清楚，总裁又是那么追求效率的人，这样的人就算靠了后门进来，也未必留得久。”

“对啊，好像说她以前是做服装的，现在要管理整个集团60的销售业务，这不是很可笑么？”说这话的是销售主管刘琦，他早就对公司这种安排非常不满，趁着有出口宣泄，自然要一吐为快。

李秦秦悉数听完这些话后，不动声色的靠近他们。然后插了句话说：“如果大家都只顾八卦不干活，我想总裁会觉得更可笑。”

一群人回头一看是李秦秦，既惊慌又尴尬。李秦秦依然傲立在那儿，都说新官上任三把火，不给点颜色他们瞧瞧，往后指不定出更多幺蛾子。

看他们都沉默且手足无措的模样，李秦秦才慢悠悠的走进了房间。

李秦秦看着近几年酒店的销售大数据，报表显示出一个问题，就是商务类的协议订单相对很少，接待的高端旅游团每年消费的价码也不高，这其中要么是管理和销售方向问题，要么就是没有挖掘到这块的潜力。做个方案，等总裁回来后就可以跟他建议提升酒店内部的高端服务能力，比如培训实务技能和开拓客户群的技巧。

夜幕降临，忙了一天的李秦秦感觉有些饿了，就回了家。

刚出电梯门，她下意识的看了看隔壁那个男人的家，自从上次替她还钱后他就快一周都没出现过，借条他虽然拿了，但是从没催她还过，算起来他们也只是萍水相逢的关系，他实在也不需要帮她。这些天没有见到他，竟然心里有一丝淡淡的失落感和不适应。