周望川呢，她敢肯定，他的重心仍在从工作往女朋友拉锯的半途中。分心到她这里的能有百分之二十就不错了。

不是他不心甘情愿的付出，男人享受的是得到那一刻的满足感和快感，女人看重的则是在一起后你侬我侬的温暖。

她的感情投入远早于他，也是一个不平衡的原因。周望川太内敛，很多感情不会表现出来，所以他心里是不是真的在乎她，小穗最近有点没底。

周五下班，廖驰在一个公司小群里宣布晚上聚餐，他私人请客。

几个活跃分子在群里欢呼，走啊，小龙虾撸串走起！也有人在另一个隔离了老板的、更小范围的群里纳闷，啥情况，廖总为啥请客。

上次可是让周总把风头别掉了不少，这回是要庆祝啥，项目进展顺利？

作为一个大方慷慨的老板，廖驰请客的情况一个月总有一两次。有时美其名曰非正式的工作交流，有时理由很简单，哪个部门工作取得了一点成就，他就拉着大家吃吃喝喝庆祝一番。

工作上的仪式感嘛，小穗也爱在部门里搞这一套。说好听点叫增强团队凝聚力和归属感，往直白了说就是收买人心。

有人回，还用说嘛，廖总有喜事呗。小穗关上群信息，心说，是啊，还是不可对人言的大喜事，后继有人算不算。

就当是老板钱包太鼓了，团建一下减减负好了，大伙一致说要狠宰他一顿。

临下班的时候，夏楠来叫小穗，和她结伴去楼上喊人，人多一些才热闹。

廖总要请客的消息在六层已快人尽皆知，这时，同事之间的亲疏远近表现得最为明显。夏楠是公司后勤的大管家，按照惯例要帮忙凑够两桌人。研发的人说不去，销售的人也说不去，答应去的都是其他几个廖驰直接管理的部门。

另两位老板也在受邀之列，小穗随夏楠去了周望川的办公室。

“周总晚上有安排吗？我们隆重邀请您参加聚餐。今年大家聚的机会少，您有空的话一定要来……”